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如何發(fā)揮卓越才能的企業(yè)VI?

Post by rhtimes, 2014-2-28, Views:
如何發(fā)揮卓越才能的企業(yè)VI?
在會議或商務(wù)聚會,或者是晚會等,我們能夠與上一些有別于平日里接觸到的人,有時候在酒席上會發(fā)現(xiàn)偶然和朋友的熟人坐到了一起。
但我們通常是打打招呼,互相交換了名片,彼此寒暄幾句便作別,交往到此為止。
也許有的時候處于VI設(shè)計工作需要,我們與人有一兩次的交往、或之后也有過好幾次照面,但關(guān)系卻沒有進(jìn)展。這樣的人絕非少數(shù)。
擔(dān)任過將軍府劍術(shù)教頭的柳生家是一個名門望族,在他家的家訓(xùn)里,寫有這樣的話語:
小才遇緣不識
中才遇緣不用
大才遇緣必惜
相信大家對“護(hù)袖之交也乃他生之緣”這句日本諺語都不陌生吧。但這句話對被稱作小才或中才的那些人們的愚鈍、缺乏行動力的批評,卻很少有人能領(lǐng)悟到。
在劍道上繁盛一時的柳生家,不僅是兵法,在政治上也發(fā)揮著其卓越才能。探尋柳生家繁榮的根源,可以發(fā)現(xiàn),正因為其傳承了“大才遇緣必惜”的與人結(jié)識、構(gòu)筑廣泛的人脈關(guān)系的手腕。
那么在現(xiàn)代社會,我們應(yīng)該怎樣應(yīng)用這條戒條呢?
首先當(dāng)然是認(rèn)識、分辨出“緣”。正如先前所寫,我們不能頭腦愚鈍,要意識到緣分的所在。這是很重要的。我們要靈敏地感知人的氣息以及存在感等。
因此。我們要改變原來“對VI設(shè)計工作,沒有辦法才和人見見面、與人結(jié)交一下,只要不出亂子就行”的想法。不能懷著一開始就拒絕與人交往的心理,應(yīng)該想到“即使是出于VI設(shè)計工作,也有可能是個難得的緣分”,積極去“感知”一下究竟對方是個怎樣的人。

如果感覺到“說不定是個好人”,那么積極地打打招呼、寒暄一下,做一些或多或少能夠促進(jìn)相互理解的努力。
比如:回到公司以后,馬上做好準(zhǔn)備,不要遺怠所聯(lián)系的事,即使VI設(shè)計工作內(nèi)的事情不能立刻處理和作出答復(fù),也可也通過打個電話說聲“今天給你添麻煩了,非常感謝!”等話語,或發(fā)封郵件,如果隔得比較遠(yuǎn),還可以發(fā)張明信片。
其實,正因為我們處于電子時代,所以寄送手寫的信件、卡片等更顯彌足珍貴,能給對方留下好的印象。比如正在出差的人,給別人寄出一張當(dāng)?shù)氐拿餍牌?,附上一?ldquo;你辛苦了!祝身體健康、工作順利!”,對方肯定會感激于心。
人們收到別人寄來的賀信、卡片,或者即使是遣詞用字稍加用心的商業(yè)信件,都會感到高興、愉快,對寄件人發(fā)生好感。這一點是人們所共通的。
好感會加深,于是,就會帶來緣分。
一個不經(jīng)意的認(rèn)識,也有可能給我們帶來商機。這一點,相信商業(yè)人士都是懂的。與人結(jié)交也是經(jīng)營,也是廣告宣傳。
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